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博士后科研工作站
颁发功夫：2019-08-14
第一条 经国度人事部核准，天津BG大游集团伟业数码科技有限公司博士后科研工作站于二○○七年十仲春正式成立。为了加强和规范博士后治理工作，凭据人事部“博士后治理工作划定”和天津市人事局的有关划定，特造订本条例。
第二条 博士后科研工作站的职责是为公司招收博士后钻研人员；与博士后流动站合作结合招收和造就博士后钻研人员，推进产、学、研的有效结合；掌管在站博士后钻研人员的日常治理。
第三条 博士后钻研人员是公司技术创新的生力军，博士后钻研人员的科研工作要拥有启发和创新的特色。重要从事利用、开发钻研，实现科技成就商品化、产业化、提高公司持续发展的实力。
第二章 治理机构
第四条 博士后科研工作站设立辅导幼组，公司总经理兼任组长。辅导幼组为工作站最高辅导，决定工作站的方针政策和沉大事宜，并组织执行。
第五条 博士后科研工作站设治理办公室。掌管博士后工作具体业务和日常治理。
第六条 博士后科研工作站设专家幼组。具体从事博士后科研工作的治理、领导和查核。
第七条 博士后科研工作站是公司直辖独立机构。接受辅导幼组直接辅导，接受全国博管会和天津市人事局业务领导。
第三章 博士后钻研人怨匦收
第八条 根基前提:已获得博士学位，品学兼优，身段健全，春秋通常在四十岁以下，有能力从事本公司提出的科研课题开发方向的人员，可申请到本站做博士后钻研工作。
第九条 申请资料 申请进站人员，应提交书面申请及有关证明资料：
1.《博士后申请表》；
2.博士学位证书复印件或通过博士论文的有关证明资料（申请人在递交申请资料时，如其时还没有拿到博士学位证书，可递交博士学位论文答辩委员会决定书的复印件或学位授予单元的学位评定委员会办公室出具的通过博士学位论文答辩的书面证明）。
第十条 申请法式
申请进站人员，按划定提交有关资料（见第九条）和选定钻研课题方向；工作站初审合格后，由公司铺排口试，并约定具体钻研内容；进站博士凭据口试时约定的课题和要求，书面提出对该课题的初步理解和设想，工作站据此择优录用。进站后，签定工作站、流动站和博士后钻研人员及公司上级主管单元四方结合招收和谈书，明确各方责权势。
第四章 博士后钻研人员的治理
第十一条 博士后钻研人员在站的工作期限，将凭据钻研的内容、市场需要等成分确定。通常为一到三年。具体出站功夫由公司凭据科研课题进展情况、市场情况、博士后自己工作能力、工作态度等综合成分决定。但必须在出站二个月前通知博士后钻研人员自己，使其做好出站的筹备工作。
第十二条 博士后钻研人员进站后，前两个月为课题调研的开题阶段。要求博士后钻研人员提出调研提纲，对课题的国内阐发状、技术可行性及市场远景进行调研并具体写出调研汇报，而后做正式开题汇报�？饣惚ň┦亢罂蒲泄ぷ髡靖ǖ加鬃樽槌ぞ呙俗己笊�。
第十三条 博士后钻研人员在站期间必须致力工作，严格按开题汇报内容及进度要求发展科研工作，定期撰写工作总结，定期做学术汇报。在站工作期间，因市场变动、技术路线调换等主客观原因，必要更改钻研课题和打算时，由公司与有关方面切磋后决定，报博士后科研工作站辅导幼组组长具名核准。并即时奉告合作导师和工作站登记。
第十四条 工作站对在站博士后钻研人员的科研工作及阐发进行半年一次的定期查核。对成就凸起、阐发优良的人员，赐与赞美和嘉奖；对查核不合格者，赐与品评教育。
第十五条 博士后钻研人员在站期间，有下列情景之一者，可作退站处置：
1、两次查核不合格的；
2、受忠告以表行政处罚的；
3、无故旷工陆续十五天或一年内累积旷工一个月以上的；
4、因主观原因难以实现钻研项主张；
5、出国参与国际会议或从事短期合作钻研，未经赞成，逾期一个月不归者。
第十六条 博士后钻研人员在站期间所取的钻研成就，其知识产权属天津BG大游集团伟业数码科技有限公司所有。博士后钻研人员享有发现权、署名权。博士后钻研人员要遵守职业路德，不得泄露技术奥秘和贸易奥秘，违者将查究司法责任
第十七条 博士后钻研人员在站期间，视同企业员工，应遵守公司、结合招收流动站的各项规章造度；同时遵守招收和谈各条款。
第十八条 在站博士后钻研人员在接到出站通知后（或自动申请出站被赞成后），要在划定的功夫内向工作站提交工作总结、钻研汇报、学术论文及在站期间获得的齐全的技术资料、钻研了局、数据、软件、图纸和全数尝试资料等，并经专家幼组指定的技术掌管人验收。
第十九条 工作站接到博士后钻研人员递交的各类出站资料后，会同流动站组织有关方面的专家对其成就实现情况、使用价值、经济效益、学术水平进行评价、鉴定。流动站凭据该博士后在站期间的科研能力、学术水平、工作成就，按国度有关划定评定其专业技术任职资格或提出专业技术职务任职建议。博士后钻研人员在站期间获得的查核了局、评价等，形成书面资料归入其幼我档案。
第二十条 博士后钻研人员出站后的工作铺排，可双向选择、自主择业。工作站、流动站可协助向有关单元推荐。
第二十一条 流动站对经查核合格出站的博士后钻研人员，解决出站手续，并报请天津市人事局转请人事部宣告由人事部、全国博士后治理委员会监造的《博士后证书》。
第五章 博士后钻研人员的经费、工资及福利待遇
第二十二条 博士后钻研人员进站后，其科研经费凭据开题汇报核准的额度和科目，造订用款打算，按公司财政造度打算使用。
第二十三条 博士后钻研人员在站期间薪酬待遇，在公司和博士签定的工作和谈中做具体约定。
第二十四条 博士后钻研人员工作期满或中途离站，即终止所有效度的支付。
第六章 赏罚
第二十五条 博士后钻研人员在站期间，必须遵守国度的司法、律例；遵守天津BG大游集团伟业数码科技有限公司和博士后科研工作站的各项规章造度。如有违反，将别离赐与�？睢⒅腋妗⑼苏尽⒖却Ψ�。造成沉大损失的，将查究当事人司法责任。
第二十六条 博士后钻研人员在站期间获得的科研成就，已在出产上得到利用并产生显著经济效益的，经过专家幼组组织评审确认，按效益大幼一次性嘉奖人民币壹至叁万元。
第二十七条 对博士后钻研人员的各类处罚决定，报天津市人事局登记。
第七章 附则
第二十八条 本条例诠释权归工作站辅导幼组。
第二十九条 本条例经天津BG大游集团伟业数码科技有限公司总经理核准颁布之日起执行。